胡集镇2025年政务公开工作总结

2025年，我镇深入贯彻省、市、县关于政务公开工作的最新部署，紧扣“公开为常态、不公开为例外”原则，结合镇域实际，现将本年度工作情况总结如下：

一、2025年工作开展情况

（一）健全分工机制，压实公开责任。对照乡镇政务公开重点任务分工要求，明确党政办统筹协调、各职能部门及村（社区）具体落实的“一级抓一级、层层负责任”工作体系。进一步提升工作效率，压实责任，细化公开事项责任主体、公开时限和标准要求，全年召开专题部署会 3 次、业务推进会2 次，确保各项任务落地见效。

（二）聚焦重点领域，提升公开实效。围绕群众关切的核心事项，强化各部门联动协作，主动公开政府文件、财政预决算、民生实事、重大项目建设、社会救助等各类信息600余条，做到重点领域信息“应公开尽公开、精准化推送”。同时规范依申请公开办理流程，全年收到依申请公开事项 2 件，均在法定时限内办结。

二、存在的问题

（一）公开均衡性不足。部分村（社区）对政务公开重视程度不够，存在村级事务公开不及时、内容不全面的情况，公开频次和详细程度有待提升。

（二）公开形式创新性不足。针对不同群体的个性化公开服务不够精准，数字化公开手段运用不够充分，难以满足多年龄段群体的信息获取习惯。

三、下一步工作打算

一是强化基层督导，提升公开均衡度。针对村（社区）公开薄弱环节，开展“一对一”业务指导和专项督查，每季度通报公开情况，将村级事务公开纳入村“两委” 考核指标，重点督促财务收支、惠民补贴等事项及时全面公开，推动全镇政务公开工作提质增效。

二是深化载体创新，精准对接需求。优化线上公开平台功能，增加短视频、图文图解等群众喜闻乐见的解读形式；线下持续开展“政策上门”“田间宣讲”等活动，针对老年人、青少年等不同群体，提供个性化、差异化的公开服务，提升信息覆盖面和接受度。

三是健全长效机制，夯实工作基础。常态化开展政务公开业务培训，进一步提升公开队伍的专业素养和实操能力；建立信息公开动态管理和反馈机制，定期收集群众意见建议，及时调整优化公开内容和方式，推动政务公开工作持续改进提升。