一、工作开展情况

一是强化组织领导，明晰职责分工。我镇成立了以镇长为组长，各部门负责人为成员的政务公开工作领导小组，明确各成员职责，构建起主要领导主抓、分管领导细抓、各部门协同推进的良好工作架构。定期举行政务公开工作会议，深入探讨并解决现存问题，精心部署后续工作任务。

二是拓展公开内容，回应群众关切。秉持“应公开、尽公开”原则，持续拓展政务公开内容。除涉及国家机密、商业秘密和个人隐私的信息外，将镇政府的机构职能、政府领导、决策公开、政府工作报告、政府会议、应急管理、回应关切、社会保障等事项全面纳入公开范畴。

三是针对热点难点，聚焦重点领域。重点公开乡村振兴、社会保障、教育医疗、环境保护、安全生产等领域的政策举措与工作进展。

二、存在的问题

一是部分部门和工作人员对政务公开工作的重视程度不够，存在消极应对、敷衍塞责的情况，致使公开内容存在不全面、不及时、不准确的问题。二是政务公开的信息化建设仍需加强，信息更新不够及时，与其他政务平台的互联互通也不够顺畅。三是政务公开队伍建设有待强化，工作人员业务能力和水平有待提升，且缺乏系统、专业的培训和学习。

三、下一步工作计划

首先，提升全体职工对政务公开重要性的认识，增强责任感与使命感。其次，加强信息化建设，提高信息发布质量和效率，同时加强与上级平台的对接整合，实现信息资源共享，扩大公开覆盖面和影响力。最后，加强队伍建设，通过定期培训和交流活动提升工作人员业务水平，建立激励机制激发员工积极性，为政务公开提供坚实的人才保障。